11月30日，第37期《福州市学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育》简报刊发了市委市直机关工委文章《市委市直机关工委：建立“三项”机制  实施“三个带动”  坚定走好“第一方阵”》。以下是文章全文。

市委市直机关工委：建立“三项”机制

实施“三个带动”  坚定走好“第一方阵”

第二批主题教育开展以来，市委市直机关工委牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，通过建立“三项”机制、实施“三个带动”（机关带社会、市直机关带县区机关、党员带群众），示范引领基层党组织和党员干部深入开展新思想学习，推动市直机关主题教育始终走好“第一方阵”。

建立“五个带头”机制，推动“机关带社会”。发挥带头带动作用。建立“带头开展理论学习、带头搞好调查研究、带头推动高质量发展、带头抓好检视整改、带头落实建章立制”“五个带头”机制，组织开展市直机关“新思想飞入寻常百姓家”“十进”活动（进机关、进企业、进窗口、进青年、进社区、进乡村、进军营、进学校、进两新、进网络），开展专场活动6场，发动36家市直单位结合职能工作融入大宣讲，带动39家社会组织作为协办单位参与志愿服务等工作，来自部队官兵、学校师生、社区群众、企业职工等5800多人现场聆听，线上观看人数170多万人次。实施精准联系指导。把参加第二批主题教育的市直单位分成7个联系片，组织实地调研和召开工作交流推进会，部署推动重点工作落实；召开市直机关学习新思想成果交流会，分享交流不同层级不同对象新思想学习好经验好做法。深入开展机关党建“遍访问计”活动，帮助基层党组织解决活动场所建设经费195万元，举办党务干部异地培训班4期培训党务干部290多人（次）、党务“微课堂”19期培训6290多人（次）。深化拓展帮扶机制。在开展市直机关助力乡村振兴“双联双扶”的基础上，深入开展“百家连百村、党课进乡村”活动，安排107个市直单位与全市100个旅游村进行结对，组织市直各单位党组织把主题教育相关课堂设在乡村，组织广大党员走进结对乡村开展主题党日、探访红色遗址等活动，以党建引领助力乡村振兴。

建立“四项联动”机制，推动“市直机关带县区机关”。联动办学。依托市直机关干部夜校，邀请中央党校、省委党校等专家教授作《学好用好“四下基层”和“马上就办、真抓实干”》等主题教育专题讲座4场，带动1500多名市、县两级机关党员干部学习。联抓调研。拓展丰富机关党建“遍访问计”活动，工委处级领导带头深入12个县（市）区一线进行蹲点调研，通过“三访”（与调研单位机关党委书记、党支部书记、普通党员三类对象进行个别访谈）、“三同”（与调研单位党员干部同工作、同学习、同参加会议活动）、“三推动”（推动深入学习宣传贯彻党的二十大精神、学习推动“四下基层”、推动模范机关创建工作）、“两结合”（坚持调研与解决问题、推动工作相结合，坚持调研与重点课题研究相结合），为推动县（市）区基层党建工作高质量发展出实策。联办活动。在开展“新思想飞入寻常百姓家”专题宣讲活动中，带动县（市）区直机关工委参与活动协办、人员组织等工作，共同推动市、县两级机关主题教育走深走实。市直各单位在开展主题教育读书班、现场践学、“我在乡间有亩田”等活动中，充分发挥“上下联动、系统带动”作用，形成整体带动的工作格局。联创典型。将县（市）区机关纳入市直机关“双百”创建活动，组织开展2023年度新一批创建申报工作。发动各县（市）区发掘本地区、本系统、本单位具有爱国主义教育、革命传统教育等意义的场所，积极申报“福州市直机关党员干部教育基地”。遴选汇编基层党组织书记优秀党课案例进行成果展示。

建立“党群共建”机制，推动“党员带群众”。发挥党建带群建机制作用。举办市直机关团干部、妇女干部新思想主题教育暨业务能力培训班，围绕市直机关青年研学联学开展《习近平总书记与福州机关党的建设》专题宣讲，开展“职工心向党、学用新思想”主题教育联学践学等活动，评选市直机关优秀青年理论学习小组14个、市直机关青年理论学习标兵34个，推动市直机关干部职工、团员青年、妇女群体主题教育见行见效。团结带动党外人士。制定《市直机关工委领导干部与党外代表人士联谊交友工作制度》，建立党外代表人士联系制度，举办市直机关党外人士、新社会阶层人士新思想培训班，进一步加强对各社会阶层的政治引领。融入基层治理新格局。在主题教育中，97家市直单位871名县处级以上领导干部到社区（村）挂钩联系，为挂钩社区（村）提供各类资金达671.5万元，帮助解决困难问题543个。组建203名共建社区党组织党建工作指导员队伍、138名居住地小区党支部书记队伍和222名居住地社区党组织“兼职委员”后备队伍“三支队伍”，21231人次党员志愿者下沉386个社区参与志愿服务。