一、健全机构,加强对普法教育工作的组织领导。坚持把普法工作作为机关党建工作的重要组成部分,列为重要议事日程,坚持不懈地抓紧抓好。成立了由工委常务副书记任组长,分管领导任副组长,相关部门负责人为成员的“六五”普法工作领导小组,负责组织、指导和监督“六五”普法工作的落实,定期召开有关题会议,专题听取普法工作汇报,研究部署工作措施,及时解决工作中遇到的实际问题。
二、强化学习,积极营造普法教育氛围。按照“六五“普法工作安排确定的工作任务和要求,组织全体干部深入学习宣传宪法和国家基本法律,进一步学习宣传党和国家关于民主法制建设的理论方针和政策,提高了干部的宪法和法律意识。在开展普法教育过程中,按照《中组部、中宣部、司法部关于加强领导干部学法用法工作的若干意见》要求,以领导干部为重点,在中心组学习定期安排有关内容进行专题学习。并把开展“六五”普法教育、国防教育等法制宣传和法治实践活动,写入年初制定的机关党建工作要点中,要求基层切实贯彻落实好,共同营造普法教育氛围。
三、建章立制,为依法执政提供工作保障。好的制度是推进工作的保证,工委立足于制度的规范性、可操作性,以制度的健全完善来增强基层党组织的战斗力、凝聚力、创造力。近年来,福清工委制定完善了《重大问题集体研究与议事决策制度》、《集体领导与个人分工负责相结合制度》、《领导干部联系群众制度》党委中心组学习制度》、《领导干部经济责任审计制度》等15项工作制度,切实做到有章可循。
四、规范程序,深化党务公开工作。建立和完善了党务公开制度,确定了领导班子建设、干部管理、基层组织建设、党风廉政建设、重大事项通报、以及其他需要公开的事项(包括群众来信来访调查及处理情况等)等方面内容。在公开时限上,实行定期与不定期相结合;在公开程序上,力求规范、有序、到位。注重落实党员群众的知情权、参与权和监督权,推进决策民主化、监督规范化。