一是加强组织领导。结合学习党的十七届四中全会精神和《中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》，采取有效措施，加强机关支部规范化建设，发挥机关党组织战斗堡垒和党员干部先锋模范作用，提高人事机关党建工作科学化水平。二是精心谋划实施。局机关各支部按照《福州市直机关加强基层党支部建设若干规定（试行）》，结合年度党建目标责任制和党员目标责任制考核要求，分别召开支委会和支部党员大会，认真总结“五好党支部”建设工作，查找存在不足，提出整改措施，促进“五好党支部”创建活动上新水平。三是开展复检活动。采取支部申报、各支部互检、局机关党委审核的办法，对2009年福州市人事局机关“五好党支部”进行复检，符合“五好党支部”标准的党支部，将授予2009年度局机关“五好党支部”称号，对达不到条件的，取消“五好党支部”称号。