12月29日，福州市第27次市、县（市）区机关工委书记联席会议在罗源县召开。会议主要任务是围绕市委和市委市直机关工委年初工作部署，总结回顾市、县（市）区机关党建工作开展情况，探讨交流下一阶段工作任务，扎实推进机关党建的各项工作落实。罗源县委副书记、县直机关工委书记童桂荣出席会议并致辞，市委市直机关工委常务副书记王聪作总结讲话，各县（市）区机关工委负责同志作了交流发言。会议由市委市直机关工委副书记陈一飞主持。工委驻会书记、12个县市区工委负责人参加会议。
       童桂荣在致辞中指出，罗源县委人历来高度重视机关党建工作，把机关党建工作纳入县委中心工作来统筹部署，县委常委会每年2次以上专题听取县直机关党建工作情况汇报，加强党务干部队伍，为县直工委配备10名干部。建立健全机关党建工作目标责任管理制度、年度党建绩效考核和奖惩激励制度、党组织书记述职述廉制度和党建联系片制度等制度，编制《机关党建工作制度汇编》等15份规范性管理文件，使机关党建工作目标职责更明确、管理程序更规范。及时调整涉及机构改革的22个部门党组织，开展创品牌争先进活动，培树县法院党总支等一批省市党建工作先进典型，推进机关党建与农村社区党建有机融合，完善党内帮扶机制，成立全省首个社区“心愿社”，推动在职党员服务群众和认领困难群众“微心愿”工作，有效发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。
       王聪充分肯定一年来全市机关党的工作取得的成绩后就一阶段县（市）区机关党的工作提四点意见。一要持续抓好思想政治建设。突出重点，集中辅导、机关大讲坛和新闻媒体等，深入学习贯彻党的十八届三中、四中、五中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神。结合开展纪念建党95周年系列活动，大力开展文艺汇演、先进表彰、文体比赛、主题党内生活、文学创作、书法摄影展示等主题实践活动，加强机关党员干部形势政策、国情、革命传统教育。落实机关党员干部教育培训计划，发挥县（市）区委党校的教育主阵地作用，有针对性举办各类党务干部培训班，加大教育培训力度。二要不断夯实基层组织基础。把政治功能和服务功能、抓“硬件”和抓“软件”、教育培养和从严管理、组织设置和理顺关系、明责履职和问责追责统筹起来，总结推广基层党组织成功经验和有效做法，不断增强党的基层党组织的战斗力和影响力。规范机关党组织党内政治生活的内容和程序，扎实抓好“三会一课”、主题党日活动、民主评议党员、党性定期分析等制度的落实，加强对机关党组织生活的指导和管理。开展市直机关党建“十佳品牌”、“二十佳机关党建创新项目”评选活动，总结推出一批具有本地方特色、可复制可借鉴的党建品牌项目，发挥党建工作品牌效应和示范带动作用。三要扎实推进作风建设常态化。不断巩固和拓展“三严三实”专题教育和“作风建设年”活动成果，持之以恒抓好反对“四风”、正风肃纪工作，大力弘扬“马上就办、真抓实干”精神，健全完善机关作风长效机制。持续开展“四个万家”、“三结对三服务”、“万名党员干部进家庭进社区”、“微心愿”等活动，推动工作下移，资源下行，机关党员干部下派。落实“两个责任”，深入抓好《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》的学习贯彻，抓好市、县两级机关执行党的政治纪律和组织纪律情况的专题调研和督查，协助单位党组（党委）落实主体责任，确保市委、县（市）区委关于严明党的纪律的各项要求落到实处。四要强化党建工作责任落实。认真贯彻落实省委《关于开展省直单位党组（党委）书记抓机关党建工作述职评议的通知》和市委市直机关工委《关于开展市直机关党组织书记、专职副书记工作述职考核的通知》文件精神，进一步强化机关党组织负责人党建述职考评工作。围绕“忠诚清廉担当”的好干部标准，精心设计主题实践教育活动，努力打造一支“忠诚于党、信念坚定、清廉干事、敢于担当、甘于奉献”的机关党员干部队伍。选优配强专（兼）职党务干部，积极推荐使用优秀专职党务干部，推动机关党务干部和业务干部双向交流。精心谋划2016年机关党的工作思路，继续发挥市、县（市）区机关工委书记联席会议、“三级联创”工作会议等有效抓手，健全完善上下级业务指导关系的主要内容、指导方式，推动机关党建工作走在全省前列。